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退職の判断

相談者:カラダメディカさん(28歳/女性)

退職など、鬱の時は判断しないで休養した方が良い。と御回答いただきました。 しかし、休養が出来る状態でなければ、我慢して続けるべきなのでしょうか? 仕事には休まず行けますが、このままでは何も出来なくなってしまいそうです。

相談者に共感!

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2011/10/19 05:59

一般に、うつに陥った場合には、退職という重大な決定はしない方が良い、ということをお話ししました。でも、今回のお話しでは、休養しても意味がない、というようなことをおっしゃりたい、つまり、やっぱりたいしょくしたいというように聞こえます。。。。でも、何かためらっているようにも見受けられます。そのような場合は、一度、心療内科を受診して見ては如何でしょうか?仮に、仮にですよ、退職したとしても、貴方には、退職後も相談相手が必要と思われるからです。お大事にして下さいね。。

2011/10/19 07:24

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